Das Internet ist ein relativ neues, aber sehr intensiv genutztes Medium auf dem Arbeitsmarkt. Mittlerweile gibt es im Internet eine Vielzahl von Möglichkeiten qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Das Internet eignet sich besonders zur Ergänzung internationaler Projekte und für branchenspezifische Positionen.

Wir selektieren die für Ihre speziellen Bedürfnisse am besten geeigneten Stellenmärkte und Bewerberbörsen und recherchieren zeitnah und systematisch passende Bewerberprofile. Ihre Stellenanzeigen werden in Printmedien, auf unserer Online-Plattform und in weiteren Internet-Stellenmärkten platziert. Dabei nutzen wir sowohl die Möglichkeit der frei zugänglichen Märkte als auch die Stellenbörsen, für die wir eine spezielle Zugangsberechtigung haben.   Durch unsere Kooperationen mit diversen Stellenbörsen und Jobnetzwerken erzielen Ihre Stellenangebote einen – besonders im Internet wichtigen – Multiplikatoreffekt.   Die Anzeigen können nach Ihren Wünschen gestaltet oder unter unserem Logo veröffentlich werden.   In unserem Leistungsangebot ist selbstverständlich sämtliche anfallende Korrespondenz mit den Bewerber/innen enthalten.